Los trabajadores sexuales de Bélgica obtienen licencia por maternidad y pensiones bajo una ley pionera en el mundo
Los trabajadores sexuales de Bélgica obtienen licencia por maternidad y pensiones bajo una ley pionera en el mundo “Tuve que trabajar mientras estaba embarazada de nueve meses”, dice Sophie, una trabajadora sexual en Bélgica.
“Tuve sexo con clientes una semana antes de dar a luz.” Cuando Sophie tuvo a su quinto hijo por cesárea, le dijeron que necesitaba descanso en la cama durante seis semanas.
Pero ella dice que eso no era una opción, y volvió a trabajar inmediatamente.
Su vida habría sido mucho más fácil si hubiera tenido derecho a la licencia por maternidad, paga por su empleador.
Bajo una nueva ley en Bélgica, la primera de su tipo en el mundo, esto será ahora el caso.
Los trabajadores sexuales tendrán derecho a contratos de trabajo oficiales, seguro de salud, pensiones, licencia por maternidad y días de enfermedad.
Esencialmente, será tratado como cualquier otro trabajo.
Hay decenas de millones de trabajadores sexuales en todo el mundo.
La prostitución fue despenalizada en Bélgica en 2022 y es legal en varios países, incluidos Alemania, Grecia, los Países Bajos y Turquía.
Pero establecer derechos laborales y contratos es un primer global.
“Esto es radical, y es el mejor paso que hemos visto en cualquier lugar del mundo hasta ahora”, dice Erin Kilbride, investigadora de Human Rights Watch.
“Necesitamos que cada país se mueva en esa dirección.” Los críticos dicen que el comercio provoca trata, explotación y abuso, lo cual esta ley no impedirá.
“Es peligroso porque normaliza una profesión que siempre es violenta en su núcleo”, dice Julia Crumière, voluntaria de Isala, una ONG que ayuda a los trabajadores sexuales en las calles de Bélgica.
Mel se horrorizó cuando se vio forzada a darle sexo oral a un cliente sin condón, cuando sabía que había una infección de transmisión sexual (ITS) circulando por el burdel.
Pero sintió que no tenía opción.
Se convirtió en escort cuando tenía 23 años; necesitaba dinero y rápidamente comenzó a ganar más de lo esperado.
Pensó que había encontrado el oro, pero la experiencia con la ITS la hizo volver a la dura realidad.
Ahora Mel podrá rechazar cualquier cliente o acto sexual con el que se sienta incómoda, lo que significa que podría haber manejado esa situación de manera diferente.
“Podría haber señalado a mi madame [empleadora] y haber dicho: ‘Estás violando estos términos y así es como deberías tratarme.’ Habría estado legalmente protegida.” La decisión de Bélgica de cambiar la ley fue el resultado de meses de protestas en 2022, provocadas por la falta de apoyo estatal durante la pandemia de Covid.
Una de las que estuvo a la vanguardia fue Victoria, presidenta de la Unión Belga de Trabajadores Sexuales (UTSOPI) y anteriormente escort durante 12 años. Mazos del Hearthstone
Para ella, fue una lucha personal.
Victoria considera la prostitución como un servicio social, siendo el sexo solo aproximadamente el 10% de lo que hace.
“Es dar atención a las personas, escuchar sus historias, comer pasteles con ellas, bailar al son de música de vals,” explica.
“En última instancia, se trata de la soledad.” Pero la ilegalidad de su trabajo antes de 2022 planteó desafíos significativos.
Trabajó en condiciones inseguras, sin elección sobre sus clientes y su agencia quedándose con una gran parte de sus ganancias.
“Ella me dijo que las trabajadoras sexuales no pueden ser violadas.
Me hizo sentir que era mi culpa, porque hacía ese trabajo.” Victoria salió de la estación llorando.
Cada trabajadora sexual con la que hablamos nos dijo que en algún momento se había sentido presionada a hacer algo en contra de su voluntad.
“Si no hay ley y tu trabajo es ilegal, no hay protocolos para ayudarte.
Esta ley le da a las personas las herramientas para hacernos más seguras.” Los proxenetas que controlan el trabajo sexual podrán operar legalmente bajo la nueva ley, siempre que sigan reglas estrictas.
Cualquiera que haya sido condenado por un delito grave no podrá emplear a trabajadores sexuales.
“Creo que muchos negocios tendrán que cerrar, porque muchos empleadores tienen antecedentes penales,” dice Kris Reekmans.
Él y su esposa Alexandra dirigen un salón de masajes en Love Street en la pequeña ciudad de Bekkevoort.
Está completamente reservado cuando visitamos, no era lo que esperábamos para un lunes por la mañana.
Nos muestran habitaciones meticulosamente amuebladas con camas de masaje, toallas frescas y batas, jacuzzis y una piscina.
Kris y su esposa emplean a 15 trabajadores sexuales y se enorgullecen de tratarlos con respeto, protegerlos y pagarles buenos salarios.
“Espero que los malos empleadores queden excluidos y que las buenas personas, que quieran hacer esta profesión honestamente, se queden —y cuanto más, mejor,” dice él.
Erin Kilbride de Human Rights Watch piensa de manera similar y dice que, al poner restricciones a los empleadores, la nueva ley “reducirá significativamente el poder que tienen sobre los trabajadores sexuales.” Pero Julia Crumière dice que
Los trabajadores sexuales de Bélgica obtienen licencia por maternidad y pensiones bajo una ley pionera en el mundo
✨ **Nuevas Leyes para Trabajadoras Sexuales en Bélgica: Un Avance Histórico** ✨ En Bélgica, se ha implementado una ley pionera que reconoce los derecho
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✨ **Nuevas Leyes para Trabajadoras Sexuales en Bélgica: Un Avance Histórico** ✨ En Bélgica, se ha implementado una ley pionera que reconoce los derechos laborales de las trabajadoras sexuales, convirtiéndose en un modelo a seguir a nivel mundial. Este cambio, resultado de meses de protestas y lucha, proporciona a las trabajadoras sexuales acceso a contratos de empleo, seguro de salud, pensiones, licencia de maternidad y días de enfermedad. Sophie, una trabajadora sexual, comparte su experiencia de haber trabajado hasta una semana antes de dar a luz, destacando la necesidad de apoyo y protección. Su historia resalta la importancia de garantizar condiciones laborales seguras y dignas en un sector que ha sido históricamente estigmatizado y desprotegido. Victoria, presidenta de la Unión Belga de Trabajadoras Sexuales (UTSOPI), describe la prostitución como un servicio social, enfatizando que más allá del acto sexual, se trata de ofrecer atención emocional y combatir la soledad. Con la nueva ley, se establecen protocolos que permitirán a las trabajadoras sexual alguna protección frente a abusos, algo que antes era casi inexistente debido a la ilegalidad de su trabajo. A pesar de las críticas sobre el riesgo de normalización de una profesión que puede estar vinculada a la explotación, el cambio legislativo representa un paso significativo hacia la regulación y la seguridad en el trabajo sexual. Es crucial que otros países sigan este ejemplo y se dirijan hacia la protección de los derechos de todas las trabajadoras. ¡Es hora de reconocer y respetar a todas las trabajadoras sexuales, brindándoles las herramientas necesarias para ejercer su profesión de manera segura y digna! 💪🌍 #DerechosLaborales #TrabajoSexual #Bélgica
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